边学习、边调研、边工作、边总结，是新时代纪检监察工作增强系统观念、系统思维，推动工作高质量发展的重要部署。中国海油纪检监察组坚持发扬理论联系实际优良传统，围绕贯彻落实十九届中央纪委六次全会精神，制定工作方案，用好理论学习和调查研究两项法宝，推动学习、调研、工作、总结有机贯通，贯穿全年工作。

　　中国海油纪检监察组坚持将强化理论武装摆在首要位置，坚持深入开展“学讲用”，用好“讲”的手段，以讲促学、以讲促用、学用贯通。围绕学习贯彻十九届中央纪委六次全会精神，结合工作实际，创新方式方法，坚持领导带头、全员参与，深化理论学习中心组学习制度，常态化开展“每月一讲”，分层分类强化全员培训，并首次组织举办审查调查业务专题培训，建成中国海油纪检监察网，着力打造纪检监察学习和宣传工作的主阵地，不断丰富和拓展“学讲用”有效载体，使之成为强化党员干部队伍思想政治建设的重要抓手。

　　同时，中国海油纪检监察组建立大调研工作机制，综合运用多种调研方式，深入研判政治生态，准确把握民心民意，推进加强对“一把手”和领导班子监督、深化纪检体制改革等重要部署、重大任务落实，推动查处一批严重违纪违法案件和群众身边腐败问题。今年以来，纪检监察组协同党组组织部、党群工作部等部门，围绕干部担当作为问题开展重点课题调研，查找问题根源，探求破解方法。纪检监察组组长、副组长和各室均建立基层联系点，坚持课题调研、专项调研、日常调研相结合，切实加强对基层纪检机构日常联系指导。结合查办海油工程原党委委员、副总裁于长生案件，推动开展工程建设领域廉洁从业情况自查自报，从查办案件开始就贯通做好“后半篇文章”，也给有问题的干部一次改过自新的机会，真正体现严管厚爱。

　　党的十九大以来，中国海油纪检监察组充分发挥改革先导、突破和创立作用，将贯彻落实党中央全面从严治党战略部署与中国海油实际相结合，持续深化“三转”，贯通“两个责任”，始终高昂查办案件龙头，创新开展党组派驻工作，完善巡视巡察工作格局，“一头两翼”监督工作格局深入人心。在这个过程中，纪检监察组以自我革命精神，深入开展“每月一问题”专项工作，坚持不懈改进工作作风，推动破解了一批制约履职的突出问题，形成了一批重要制度成果，锻造了一支专职专业的纪检监察干部队伍。认真学习领会“四边”工作要求，把握运用实践、认识、再实践、再认识的科学规律，形成加强学习、深化调研、总结工作的闭环管理，不断将党的创新理论转化为思想方法，建立重要领域专题分析工作机制，推动深化采办招投标等重要领域体制机制改革，组织开展“一把手”和领导班子违纪违法问题、年轻干部违纪违法问题、“涉网”案件专题分析，推进加强系统治理，将“一头两翼”的制度优势转化为治理效能。（中国海洋石油集团有限公司纪检监察组 责任编辑 徐梦龙）